SERVIDORES OCUPARAM PARTE DA AVENIDA EM FRENTE À UNIDADE DE SAÚDE –
Funcionários do Hospital Municipal Raul Sertã, em Nova Friburgo, realizaram manifestação pacífica na manhã de sexta-feira, 4/9, em frente à unidade de saúde. O protesto reuniu profissionais da limpeza, da enfermagem, da guarda municipal e do ambulatório.
Entre as principais reivindicações estão o pagamento da passagem intermunicipal para funcionários que moram fora de Nova Friburgo e mudanças na escala de trabalho.
Durante o ato, a Avenida Presidente Costa e Silva ficou em meia pista por aproximadamente uma hora.
Segundo Rhafael Barbosa, representante da classe trabalhadora dos servidores de Nova Friburgo, profissionais da enfermagem relataram que a escala, que antes era de 24 horas de trabalho por 120 horas de descanso, passou para 12 horas de trabalho para 60 horas de descanso.
“Hoje, a enfermagem sinalizou pra gente uma dificuldade no recebimento da passagem intermunicipal e que, possivelmente, a escala estaria sendo manobrada pra que alguns dos servidores viessem a pedir exoneração”, afirmou.
A técnica de enfermagem Luciana Busquet conta que precisa sair de madrugada, à 1h, do Rio de Janeiro para chegar ao plantão. Segundo ela, os gastos com passagem chegam a R$ 1,8 mil, enquanto o salário é de R$ 1,6 mil.
“Fizemos concurso, fomos capacitados para estar aqui cuidando de vidas. Então, a gente exige respeito, e os pacientes também, porque isso sobrecarrega. Parece que querem que a gente desista.”, disse.
SECRETARIA DE SAÚDE
A Secretaria Municipal de Saúde informou que a questão da escala de trabalho está sendo discutida em uma ação judicial junto ao Ministério Público do Trabalho (MPT).
Sobre as passagens intermunicipais, a pasta afirmou que o benefício é pago aos servidores que atendem aos requisitos do Decreto Municipal nº 3.973/2026. Segundo a secretaria, inconsistências na prestação de contas podem impedir novas liberações.
Os servidores que necessitarem de esclarecimentos ou da regularização das prestações de contas devem procurar diretamente a Subsecretaria de Recursos Humanos.
A secretaria informou ainda que não recebeu qualquer documento formal com outras reivindicações dos servidores do Hospital Municipal Raul Sertã e reforçou que permanece aberta ao diálogo.
